12+  Свидетельство СМИ ЭЛ № ФС 77 - 70917
Лицензия на образовательную деятельность №0001058
Пользовательское соглашение     Контактная и правовая информация
 
Педагогическое сообщество
УРОК.РФУРОК
 
Материал опубликовал
Коркина Татьяна Юрьевна35

Практическое занятие по теме "Материальная ответственность сторон трудового договора"

Задание №1

Выберите правильный ответ 1. Материальная ответственность сторон трудового договора - это обязанность работника или работодателя возместить ущерб, причиненный работодателю в связи с неисполнением или ненадлежащим исполнением своих обязанностей 2. Материальная ответственность сторон трудового договора - это обязанность работника или работодателя возместить ущерб, причиненный другой стороне договора в связи с неисполнением или ненадлежащим исполнением своих обязанностей 3. Материальная ответственность сторон трудового договора - это обязанность работника или работодателя возместить ущерб, причиненный другой стороне договора в связи с ненадлежащим исполнением своих обязанностей

Правильный ответ

Задание №2

Составьте последовательность действий работодателя по привлечению работника к материальной ответственности за причиненный ущерб 1 2 3 3 4 4 5 Составить акт о привлечении работника к материальной ответственности и подписать его работником и работодателем Выявить размер ущерба, причиненного работником, и определить размер компенсации, которую он должен выплатить Уведомить работника о привлечении его к материальной ответственности и предоставить ему возможность выразить свою позицию Списать с заработной платы работника определенную сумму в качестве компенсации за причиненный ущерб Провести внутреннее расследование обстоятельств произошедшего и установить виновность работника

Правильный ответ Провести внутреннее расследование обстоятельств произошедшего и установить виновность работника. 2. Уведомить работника о привлечении его к материальной ответственности и предоставить ему возможность выразить свою позицию. 3. Выявить размер ущерба, причиненного работником, и определить размер компенсации, которую он должен выплатить. 4. Составить акт о привлечении работника к материальной ответственности и подписать его работником и работодателем. 5. Списать с заработной платы работника определенную сумму в качестве компенсации за причиненный ущерб. 5, 3, 2, 1, 4

Задание №3

Разгадайте ребус

Назовите слово Это система нормативных актов, действующих в какой-либо отрасли и (или) регулирующих определённую сферу общественных отношений

Задание №5