Даютова Ирина Геннадьевна

Подпишите уведомление...

Сегодня на совещании директор устно уведомил нас, что с первого января в оплате труда учителя произойдут изменения, но какие именно-он не знает. Завтра мы должны будем подписать письменное уведомление (типа по закону за 2 месяца). Хорошего никто уже не ждёт- всё что могли- уже отобрали, стимулирующих 4 месяца нет. Но директор нас успокаивает:" По закону меньше получать вы не будете". Уважаемые коллеги! Поделитесь информацией, что вы знаете по этому поводу?

Дискуссия создана 30 October 2018

в группе «Классные руководители»

Ответы

Дементьева Ирина Михайловна

43890

Эксперт сайта

Дорожную карту обязательно выполнит!!!!!!!!!

30 October 2018

Перминова Елена Федоровна

25444

Эксперт сайта

Вы подписываете, а у нас без подписей как надо, так и сделают. Хорошего и мы не ждем, "сюрприз" потом будет.

30 October 2018

Фролова Надежда Михайловна

14267

Эксперт сайта

http://territoria-prava.ru/oplata-truda-pedagogicheskih-rabotnikov-s-1-yanvarya-2018-goda/ Изменения в системе оплаты труда педагогических работников в 2018 Размер повышения, правда, будет незначительным и составит примерно 6%. А это 1200 рублей при текущей зарплате в 20000 рублей. Учителем будет называть педагога, который только закончил педагогический институт и поступил на службу в школу. У него нет дополнительного образования и повышенной квалификации. 2. Старший учитель Помимо обучения детей старший учитель будет заниматься написанием учебных программ и проектов коррекционной работы. 3. Ведущий учитель В его обязанности будет входить координирование работы других педагогов и организация образовательного процесса. Занимаемая должность будет определять оклад и дополнительные надбавки к заработной плате. Стаж работы и дополнительные аттестационные программы помогут получить должность более высокого ранга.

30 October 2018

Даютова Ирина Геннадьевна

1074

Спасибо, Надежда Михайловна!

30 October 2018

Воропаева Лилия Алексеевна

4804

Эксперт сайта

Надежда Михайловна! А чем будут заниматься завучи? Или завучи плавно перетекут в старшие и ведущие учителя? И что тогда это изменит?

1 November 2018

Фролова Надежда Михайловна

14267

Эксперт сайта

Ответ

Ну видимо - так! Поживем -увидим::smile4::

1 November 2018

Беласик Людмила Николаевна

7861

Эксперт сайта

Будем ждать повышения зарплаты... Нам пока ничего не дают подписывать.

30 October 2018

Черепанцева Людмила Юрьевна

5742

Эксперт сайта

Подписать-то всё равно придётся.

30 October 2018

Касьяненко Алла Ивановна

2742

Нам ещё ничего не раздали.Но такое "подписывание вслепую" уже было.::smile45::::smile13::

30 October 2018

Лариса Павловна

1988

"В оплате труда учителя произойдут изменения, но какие именно - он не знает" - и это очень странно, т.к. в уведомлении должны быть указаны 1) конкретные суммы (например: "Настоящим администрация... уведомляет Вас об изменении размера Вашего должностного оклада с _________ (сумма цифрами и прописью) рублей в месяц на _______________ (сумма цифрами и прописью) рублей в месяц начиная с 1 января 2019 г.") и 2) причины изменений.

30 October 2018

Касьяненко Алла Ивановна

2742

Лариса Павловна! Да Вы что? Требовать от руководства такое, значит равносильно подписать себе смертный приговор::smile39::::smile45::

30 October 2018

Лариса Павловна

1988

Ответ

А в чем Вы видите дерзость/нарушение? В требовании соблюдать ТК РФ? Вот подписывая "вслепую", Вы благословляете администрацию на нарушения. "О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме..." (ст.74 ТК РФ) Требовать соблюдать законы нужно от всех.

30 October 2018

Касьяненко Алла Ивановна

2742

Ответ

Себе дороже::smile13::

30 October 2018

Даютова Ирина Геннадьевна

1074

Лариса Павловна, завтра нам предъявят письменное уведомление, содержание которого, как я поняла, просто в том, что мы проинформированы о предстоящих изменениях, а о каких конкретно- не пропишут...

30 October 2018

Лариса Павловна

1988

Ответ

Ирина Геннадьевна, Вы так поняли, а я пишу, как должно быть. Требуйте конкретности! Зачем кота в мешке подписывать? Ссылайтесь на ст. 74 ТК РФ! У вас профсоюз (в школе, в городе, обл.) есть? Он что делает? У вас, учителей, есть языки? Вы - не рабы. Или я ошибаюсь? Уведомление - для того, чтобы работник 2 месяца думал, устраивают ли его такие конкретные изменения или нет, а, может, надо искать другую работу. Вы над чем будете думать?

31 October 2018

Лариса Павловна

1988

Ответ

Да, лежать на печи - себе дешевле.

31 October 2018

Даютова Ирина Геннадьевна

1074

Ответ

Спасибо, Лариса Павловна! Действительно, есть над чем задуматься. Сегодня наша администрация уехала, поэтому никаких уведомлений мы не подписывали.

31 October 2018

Андрей Анатольевич

Думаю, что всё это имеет чисто психологический подтекст в смысле: радуйтесь тому, что имеете; может быть и хуже. Это просто снимает недовольства зарплатой - скажите спасибо, что вообще что-то получаете. Чтобы работали и не возмущались; чтобы были посговорчивее и боялись.

31 October 2018

Карине Рафаеловна

8350

Эксперт сайта

Ответ

Лариса Павловна!Вас нужно назначить Министром образования!Тогда у нас не было бы никаких проблем!

31 October 2018

Лариса Павловна

1988

Ответ

Да, психологический, он же пропагандистский, приём: пугать тем, что может быть хуже; радуйтесь тому немногому, что имеете, и сидите молча. Вариант "может быть и лучше" не рассматривают...

31 October 2018

Лариса Павловна

1988

Ответ

Шутите, Карине Рафаеловна.

31 October 2018

Карине Рафаеловна

8350

Эксперт сайта

Ответ

Нет,я вполне серьезно!Просто Вы очень справедливый и рассудительный человек!Сейчас мало таких!

31 October 2018