Задача по повышению зарплат учителей до достойного уровня в стране не выполнена. Что дальше?
Инициативная группа педагогов обратилась к министру образования РФ и председателю комитета Госдумы по образованию и науке с призывом реформировать "Новую систему оплаты труда", или вернуться к Единой тарифной сетке.
«Мы считаем, что в том виде, в котором существует НСОТ, она, во-первых, себя не оправдала, во-вторых, себя изжила. Время показало несовершенство этой оплаты труда», — подчеркнула Н. Кукушкина - лидер профсоюза учителей Череповца. Повышение МРОТ до прожиточного минимума означает, что зарплаты работников образования, которые работают на одной ставке, например, молодых учителей, сравняются с зарплатами уборщиц.
«Мы считаем, что в том виде, в котором существует НСОТ, она, во-первых, себя не оправдала, во-вторых, себя изжила. Время показало несовершенство этой оплаты труда», — подчеркнула Н. Кукушкина - лидер профсоюза учителей Череповца. Повышение МРОТ до прожиточного минимума означает, что зарплаты работников образования, которые работают на одной ставке, например, молодых учителей, сравняются с зарплатами уборщиц.
Полезные ссылки
Дискуссию начал(а) Спицына Любовь Ивановна13.02.2018 1456
Опубликовано в группе «НОВОСТИ ОБРАЗОВАНИЯ»
Ответить на вопросПригласить к дискуссииСледить за дискуссией
Образовательные вебинары
для педагогов
Сертификат выдается сразу после прохождения
Лицензия на образовательную деятельность – №0001058
Информационно-коммуникационные технологии в образовании
2 КПК и 15 вебинаров
Медиация в школе. Работа с конфликтами
12 вебинаров
Организация работы с детьми с ОВЗ
5 вебинаров
Современный детский сад
4 вебинара
Организация проектной деятельности в школе
4 вебинара
Профориентация в школе
3 вебинара
Ивлиева Наталия Алексеевна(эксперт сообщества)
#1, 13.02.2018
Спасибо за ссылку. "Время показало несовершенство этой оплаты труда"- это верно!
Алла Владимировна Микитюк
#2, 13.02.2018
Спасибо за новость. Систему оплаты труда нужно менять.
Отредактировано 13-02-2018 07:40
Спицына Любовь Ивановна(эксперт сообщества)
#31, 16.02.2018
Ответ на сообщение #2 пользователя Алла Владимировна Микитюк
::smile1::
Огрызко Ирина Владимировна(эксперт сообщества)
#4, 13.02.2018
Спасибо! Услышат ли?
Спицына Любовь Ивановна(эксперт сообщества)
#25, 14.02.2018
Ответ на сообщение #4 пользователя Огрызко Ирина Владимировна
Будем считать, что услышали:
Кабмин (распоряжение от 22 января 2018 года № 62-р) подписал распоряжение о направлении указанных 14,5 млрд руб. из федерального бюджета.
Финансирование на повышение зарплаты бюджетников распределено по сферам следующим образом:
образование – 7,2 млрд руб.;
наука и здравоохранение – по 3,4 млрд руб.;
культура – 0,5 млрд руб.
А в числе лидеров по объему получаемых средств на повышение оплаты труда работников федеральных госучреждений в сфере науки:...Минобрнауки России (287 млн руб.).
Что из заявленного дойдет до кошельков учителей - май покажет!
http://www.garant.ru/news/1167192/#ixzz573NT0QUG
Кабмин (распоряжение от 22 января 2018 года № 62-р) подписал распоряжение о направлении указанных 14,5 млрд руб. из федерального бюджета.
Финансирование на повышение зарплаты бюджетников распределено по сферам следующим образом:
образование – 7,2 млрд руб.;
наука и здравоохранение – по 3,4 млрд руб.;
культура – 0,5 млрд руб.
А в числе лидеров по объему получаемых средств на повышение оплаты труда работников федеральных госучреждений в сфере науки:...Минобрнауки России (287 млн руб.).
Что из заявленного дойдет до кошельков учителей - май покажет!
http://www.garant.ru/news/1167192/#ixzz573NT0QUG
Огрызко Ирина Владимировна(эксперт сообщества)
#26, 14.02.2018
Ответ на сообщение #25 пользователя Спицына Любовь Ивановна
Любовь Ивановна, спасибо.
Потамошнева Наталья Алексеевна(эксперт сообщества)
#5, 13.02.2018
Нам сегодня в школе сообщили, что с 1 января будут перерасчет зарплат делать, повышая базовый оклад на 4 %. В деньгах это чуть больше 400 рублей. Но не факт, что какие-нибудь коэффициенты не "урежут". ВОТ ТАКАЯ ПРИЯТНАЯ НОВОСТЬ... ПОДОЖДЕМ.
Юсупова Т. И. (эксперт сообщества)
#6, 13.02.2018
Ответ на сообщение #5 пользователя Потамошнева Наталья Алексеевна
Обязательно урежут! Например, стимулирующие. В фонде нет денег, скажут.::smile10::
Нигириш Светлана Владимировна
#9, 13.02.2018
Ответ на сообщение #5 пользователя Потамошнева Наталья Алексеевна
У вас хоть надежда есть...::smile0::
Карине Рафаеловна(эксперт сообщества)
#10, 13.02.2018
Ответ на сообщение #5 пользователя Потамошнева Наталья Алексеевна
У нас вроде подняли,но получать я стала намного меньше.Спрашиваем у финансистов.А они говорят что-то на своем языке-ничего непонятно.Урезали классное руководство и проверку тетрадей.Также из каких-то стимулирующих.Полный бардак!::smile13::
Карине Рафаеловна(эксперт сообщества)
#11, 13.02.2018
Ответ на сообщение #6 пользователя Юсупова Т. И.
Точно!У нас так и сделали!
Потамошнева Наталья Алексеевна(эксперт сообщества)
#20, 13.02.2018
Ответ на сообщение #6 пользователя Юсупова Т. И.
::smile14::::smile14::::smile14::вот поэтому все эти повышения так бесят нас, а уж какую волну негодования вызывают у окружающих!!!::smile18::
Потамошнева Наталья Алексеевна(эксперт сообщества)
#21, 13.02.2018
Ответ на сообщение #10 пользователя Карине Рафаеловна
... точно, бардак! У нас только вчера отправили правленную тарификацию. Посмотрим, что получим.::smile15::
Елена Иванова
#27, 14.02.2018
Ответ на сообщение #5 пользователя Потамошнева Наталья Алексеевна
::smile25::подождите)
Юсупова Т. И. (эксперт сообщества)
#7, 13.02.2018
Систему оплаты в образовании нужно, действительно, менять! Мы - за!
Спицына Любовь Ивановна(эксперт сообщества)
#30, 16.02.2018
Ответ на сообщение #7 пользователя Юсупова Т. И.
Конечно, нужно менять! Вопрос в том, что катализирует этот процесс. Профсоюзы, как представители учительства, активны лишь в отдельных школах, большинство из нас просто ждут перемен к лучшему...
Нигириш Светлана Владимировна
#8, 13.02.2018
Сегодня была у бухгалтера. Повышения у нас не будет. Только в соседнем городе. А в нашем городе нет! Вот интересно...Мы живем на разных планетах...???
Василий Михайлович Савин
#12, 13.02.2018
Ответ на сообщение #8 пользователя Нигириш Светлана Владимировна
"Разделяй и властвуй!" - очень удобный принцип.
Мезенцева Ирина Ивановна(эксперт сообщества)
#13, 13.02.2018
Ответ на сообщение #12 пользователя Василий Михайлович Савин
Старо как мир, но действенно!!))А объединяться и поддерживать друг друга люди боятся(( так как выбор не богат: "умереть на работе от инфаркта, или без работы от голода"))
Ивлиева Наталия Алексеевна(эксперт сообщества)
#17, 13.02.2018
Ответ на сообщение #8 пользователя Нигириш Светлана Владимировна
Нет, не на разных планетах, а именно живём в разных школах! Вот это и обидно. Вроде бы рядом, а на самом деле и нет!? И так по всей стране!
Спицына Любовь Ивановна(эксперт сообщества)
#28, 15.02.2018
Ответ на сообщение #8 пользователя Нигириш Светлана Владимировна
Меня всегда такие очень разные зарплаты приводят в недоумение. И заставляют задуматься еще и еще раз: в каких лабиринтах формируется зарплата учителя?
Мезенцева Ирина Ивановна(эксперт сообщества)
#15, 13.02.2018
Спасибо за ссылку. Приятно удивлена, что есть профсоюзные лидеры, представляющие интересы педагогов!! Для меня это диво дивное!!!Я уже давненько была уверена, что спасение утопающих, дело рук самих утопающих! Для меня это просто Чудо в наше время!
Спицына Любовь Ивановна(эксперт сообщества)
#23, 14.02.2018
Ответ на сообщение #15 пользователя Мезенцева Ирина Ивановна
И для меня поведение руководителя профсоюза стало неожиданным. Значит, есть еще такие люди и в наше время! Это радует!
Спицына Любовь Ивановна(эксперт сообщества)
#16, 13.02.2018
Неужели депутаты Госдумы поняли, что "зарплатные" проблемы российских учителей нужно решать?
Депутат Госдумы от Алтайского края Александр Терентьев выясняет причины снижения заработной платы педагогов Солтонского района за последние несколько лет.
http://www.chslovo.com/articles/9022361/
Депутат Госдумы от Алтайского края Александр Терентьев выясняет причины снижения заработной платы педагогов Солтонского района за последние несколько лет.
http://www.chslovo.com/articles/9022361/
Ястребова Элла Ревнеровна
#18, 13.02.2018
"Одно из предложений предусматривает введение единой тарифной сетки. При этом минимальный базовый оклад (ставка) для педагогических работников не должен быть менее двух МРОТ". Согласна::smile1::::smile2:: !!!!!
Спицына Любовь Ивановна(эксперт сообщества)
#19, 13.02.2018
Новости каждый день, как из рога изобилия: 29 января состоялось подписание Генерального соглашения на период 2018-2020 года между Российским союзом промышленников и предпринимателей, правительством РФ и профсоюзами.
Данное соглашение станет ключевым ориентиром в сфере развития социально-трудовых отношений на следующие 3 года, окажет влияние на все секторы экономики России и затронет интересы более 70 миллионов граждан.
На встрече Владимир Путин выразил мнение, что необходимо обеспечить реальный рост доходов и зарплат россиян.
Возможно, получится удачней, чем раньше. Но может быть, это лишь предвыборные обещания?!
Данное соглашение станет ключевым ориентиром в сфере развития социально-трудовых отношений на следующие 3 года, окажет влияние на все секторы экономики России и затронет интересы более 70 миллионов граждан.
На встрече Владимир Путин выразил мнение, что необходимо обеспечить реальный рост доходов и зарплат россиян.
Возможно, получится удачней, чем раньше. Но может быть, это лишь предвыборные обещания?!
Лихина Елена Викторовна(эксперт сообщества)
#22, 14.02.2018
Ответ на сообщение #19 пользователя Спицына Любовь Ивановна
"Майским указам 5 лет". Обещанного ждут 3 года... Дальше по тексту. А мы все помним.
Спицына Любовь Ивановна(эксперт сообщества)
#24, 14.02.2018
Новый законопроект позволит премировать руководителей госучреждений, исходя из эффективности их работы - читаю сегодня!
Проект документа внесен на рассмотрение в Государственную думу от депутатов партии Справедливая Россия.
Принятие законопроекта позволит мотивировать руководящий состав предприятий. В их интересах станет совершенствование деятельности учреждений и повышение социально-экономической эффективности.
Отдельно отмечается, что данная инициатива поможет реализовывать в полной мере 191 статью ТК РФ, которая направлена на поощрение сотрудников за добросовестный труд.
Ранее инициатива уже выносилась на обсуждение, однако ее отклонили в первом чтении. Тогда предлагалось установить руководителям ряда госучреждений максимальный размер премий, которые не будут превышать трехкратный средний месячный заработок.К директорам школ, как бюджетных организаций, такая инициатива относится, или нет?
Проект документа внесен на рассмотрение в Государственную думу от депутатов партии Справедливая Россия.
Принятие законопроекта позволит мотивировать руководящий состав предприятий. В их интересах станет совершенствование деятельности учреждений и повышение социально-экономической эффективности.
Отдельно отмечается, что данная инициатива поможет реализовывать в полной мере 191 статью ТК РФ, которая направлена на поощрение сотрудников за добросовестный труд.
Ранее инициатива уже выносилась на обсуждение, однако ее отклонили в первом чтении. Тогда предлагалось установить руководителям ряда госучреждений максимальный размер премий, которые не будут превышать трехкратный средний месячный заработок.К директорам школ, как бюджетных организаций, такая инициатива относится, или нет?
Токарева Светлана Альбертовна
#29, 15.02.2018
Не только молодые учителя сравняются с зарплатой тех служащих, но и учителя начальных классов со стажем.::smile18::::smile19::
Похожие дискуссии:
- "Нам не стыдно показывать эти цифры"
- «Что? Где? Когда? Online» Приглашаем на Чемпионат «Финансовая грамотность»
- 2 МРОТ за 18 часов!
- А вы сожалеете о распаде СССР?
- Благодарности от педагогических сайтов - в подарок
- На строительство школ в сельской местности выделят дополнительно 370 миллионов рублей
- Новая должность в школе
- Ольга Васильева: в сельских школах могут появиться онлайн-уроки
- Подарок! Брать?.. или не брать...
- Президент РБА Михаил Дмитриевич Афанасьев выступил на заседании Совета по культуре и искусству