Отработка учителем

Да, страннее не придумаешь.... Хочется спросить, а где совесть у директора? Человек отработал по приказу.... Думаю в письменной форме надо директору написать, что по устному его приказу отработала время наблюдателем на ГИА. Свидетели думаю есть...

На организацию ГИА устных приказов не бывает.

Вот так, а у нас поставили. Директор назначил воспитателем, Роно поставило на ГИА по рекомендации директора. Что мне было делать?

Спасибо за ответ. Свидетели есть и очень много.

Понятно,Наталья Владимировна, все мы идем по приказу и ответственных пофамильно в УО подают, но Лина пишет, что заставили, может заменить кого-то пришлось?

Вот исходя из этого и действуйте.

Нет, не по рекомендации роно. Именно директор издаёт приказ: освобождает Вас от работы по основной должности (учитель) и направляет работать организатором в ППЭ в своё рабочее время.

Спасибо за ответ Лариса Павловна. Я понимаю Вашу иронию

Мы тоже отрабатываем все уроки: и за курсы и за больничный ...Даже за РМО.если ты там заседаешь. Но здесь,как я поняла ,речь не об уроках идет...

Вам никогда не хотелось знать: а должны ли мы "отрабатывать"? Почему не организовывались замены? Завуч бездельничал, а у вас - отработки?..

Зачем?! Заставьте завуча работать - и не будет никаких отработок...

А когда Вы бываете на курсах , за Вас не ведут занятия?

Надежда Михайловна, а когда Вы на больничном за Вас не ведут занятия.

Мне хотелось знать : Почему я должна отрабатывать. На что директор сказал: Ты была на ГИА, а другая работала одна в лагере. Теперь завтра ты будешь работать одна, а она будет заниматься в своём кабинете своими делами. Я понимаю, что надо было требовать приказ письменный, а не слушать устный приказ.

Какое дополнительное соглашение с Вами подписали: о работе организатором в ППЭ или воспитателем в пришкольном лагере? Неужели сразу два?.. А если ни одного - то почему Вы согласились работать там, куда пошлют?..

У нас отрабатывают и воспитатели и учителя. Нам объяснили это тем, что мы будем терять в зарплате( не будет доплат, ведь мы не работали с детьми), а так как у нас 6-ти и 4-х часовой рабочий день, то есть возможность приходить вечерком, не теряя в зарплате. А подрабатывать у нас никто не хочет! ::smile15::

Нет! Никто не хочет! 10 детей, которые не ходят самостоятельно, себя не обслуживают, не говорят, с выраженным нарушением интеллекта, 5 мам, которые ежедневно сидят на всех занятиях - это не всем подходит для подработки!

А у нас - никто! Даже слова такого не знаем - "отработка"! А учителя так же и на курсы ездят, и болеют. Завуч организовывает замены. За "отработку" вам платят? Вы называете это доплатой? Тем, кто на курсах, платят среднюю зарплату. Тем, кто на больничном, платят за больничный. Ну, и что, что не работали с детьми? Так может сказать только Пенсионный фонд (причем и это неправда), не засчитывая период прохождения курсов в педстаж для досрочной пенсии.

Спасибо большое, Лариса Павловна.

Спасибо большое, Ирина Викторовна.