Осеняя вакцинация он сезонного гриппа "ЗА" и "ПРОТИВ"?

Согласна. Но иногда заставляют!

Кто же может заставить?

Администрация пугает тем, что не оплатят больничный если потом заболел. Я понимаю, что ничего они не сделают и все оплатят, но нервотрепки не хочется

Прокуратура. У нас так и было: пришла, проверила, штраф выписала, несделавших прививку - отстранила.

У нас тоже много не русских в районе, но от формы по физкультуры или от фотографирования они не отказываются. Скажу больше, они принимают активное участие в жизни школы, в соревнованиях. Дети посещают спортивные секции, участвуют в КВН-ах.

Здорово!::smile2::

По итогам переписи населения 2010 года у нас проживали следующие национальности (национальности менее 1 %, см. в сноске к строке "Другие") Национальность Численность Процент Русские 26 289 74,19 Армяне 1944 5,49 Даргинцы 1638 4,62 Греки 1078 3,04 Чеченцы 1060 2,99 Аварцы 559 1,58 Другие[24] 2869 8,10 Итого 35 437 100,00Я никогда не делаю разделения по национальности.

Дело в том, что они сами себя отделяют от всех - у них своя одежда, не подчиняются закону школы, нарушая при этом установленные школой правила. А национальностей тоже хватает у нас. Все одинаково занимаются и крымские татары и русские, и украинцы, и азербайджанцы. Никогда не указываем на разницу в национальности. Урок начинаю и на русском, и на украинском, и на крымско-татарском. А мусульманство - это вероисповедание. Свидетели Иеговы тоже реагируют отказами, но не все и у нас в школе их нет.

У нас попытались одеть хиджаб, но директор объяснила, что это запрещено. Больше нарушений нет.

Директор -молодец! А мы -не смогли...Они так и ходят в них.

::smile7::

Согласна с Вами!

Согласна.

На основании чего такой приказ?<div> </div><div> <div>Что напишут в приказе об увольнении? И в трудовой?</div></div>

Согласна! На каком основании приказ?

Извините, но если прививка противопоказана, всё равно уволят? Абсурд.

Не знаю что пишут, но приказ был в этом году у нас такой. в начале сентября все работники поставили прививки...

а насчет этого написано, что прививку могут не ставить те работники, которые предоставят справку об негативном влиянии прививки на работника. ее можно взять якобы у участкового терапевта.

В прошлом году 4 работника не поставили прививки, им сделали выговор...

С занесением?Интересно как формулировали?

Даже не скажу, с занесением или нет, не знаю.

Сейчас нет такого взыскания, как выговор с занесением в личное дело. Виды взысканий в Трудовом кодексе. Прививка от гриппа не является обязательной. Этот выговор можно оспорить. Начать можно с комиссии по трудовым спорам образовательной организации или профсоюзную организацию, если не поможет, то заявление в прокуратуру. Помогает!

Ну тогда можно этот выговор "иметь ввиду"....

Да, совершенно верно! Только не увольнение, а отстранение до тех пор, пока учитель не сделает прививку.

Не увольняют, а отстраняют на время.

Не увольняют. Если есть мед.отвод, то показывают.

Для учителя прививка обязательна. Но выговор оспорить можно.

На основании ст.76 ТК РФ. В соответствии с абз.4 п.2 ст.5 Федерального закона от 17.09.1998 N 157-ФЗ "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней" отсутствие профилактических прививок влечет отказ в приеме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. Должность учителя входит в перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок.

Лариса Павловна, пришлите пожалуйста ссылку на нормативный документ, в котором говорится, что прививка от гриппа для учителей является обязательной. Спасибо!

Спасибо!

А если и при этом не сделает - уволят?

Не могу сказать - не знаю. Когда мою коллегу отстранили, то она несколько дней не работала. Писала уполномоченному по правам человека - бесполезно. Ответ тот же: ты - учитель, поэтому ты должен.

Ирина Дмитриевна, и суд, и прокуратура, и Роспотребнадзор ссылаются на 1) ФЗ N 157-ФЗ "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней" от 17.09.1998. 2) Постановление Правительства РФ от 15.07.1999 № 825, где утвержден перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок. К таким работам, согласно перечню, относятся работы во всех типах и видах образовательных учреждений. 3) СанПиН 2.4.2.2821-10, утв. постановлением Главного государственного санитарного врача от 29.12.2010 г. № 189, где определено, что все работники общеобразовательного учреждения должны быть привиты в соответствии с Национальным календарем профилактических прививок. 4) Национальный календарь прививок (Приказ Министерства Здравоохранения РФ № 125н от 21.03.2014 г.), в котором указано: "Вакцинация против гриппа - взрослые, работающие по отдельным профессиям и должностям (работники … образовательных организаций).