Участие в ГИА, как пункт должностной инструкции учителя

Чем закончилось?

У меня история была связана не с работой на ГИА, а с одним из локальных актов, созданных в интересах сына директора школы, работавшего в нашем ОУ. Локальные акты подписали скопом, не читали их. Если моя подпись под документом стоит, то первый вопрос вполне законный: почему Вы не прочитали, то, что подписывали? Подписали, значит согласились. Ничего не докажешь. Вывод: вникать во все документы, которые подписываем.

А что за спецуслоаия были, можно полюбопытствовать?

Кто задал вопрос?

Юрист.

И в судах такие вопросы задают. Подписал? Согласился? Всё законно! Если не согласен - не подписывай, приходи в суд, будем решать.

Ничего криминального. Речь шла о локальном акте, решающем, четвертная или полугодовая оценка должна выставляться по предметам, которые изучают раз в неделю. Четвертная оценка держала школьников в тонусе и не позволяла расслабляться,но директор считала, что сын переработает, если будет выставлять четвертные.

Понятно, спасибо. А разве такие вопросы решаются локальными актами?

Огромное количество вопросов школа имеет право решать сама, создав локальные акты.Только жаль, что чаще всего это право эксплуатируют те кто над нами, присылая директивы.

Разве аттестацию школа регламентирует?

Аттестацию школьников? Да, обязательно.В школе согласно определенным статьям ФЗ должны быть разработаны локальные акты об итоговой, промежуточной, текущей аттестации, о выставлении неудовлетворительной оценки. Точно это знаю, поскольку занимаюсь школьным сайтом, а эти акты обязательны для выставления, чтобы родители могли ознакомиться.

Я обратилась за консультацией в департамент образования к юристам, которые пояснили, что это незаконно и это разные должностные инструкции. По инструкциям меня отправили в начальнику по работе с персоналом, которая затруднилась с ответом, записала мои контактные данные. Чтобы получить консультацию, которая подготавливается 3 дня, нужно указать свои данные и место работы. Не знаю чем закончится, но мне пояснили, что должны проверить всю информацию в школе и тогда дадут ответ. Тут же последовало уточнение: хорошим это не закончится. Я уточнила, что просто хотела получить консультацию о правомерности включения в должностную инструкцию пункта участия в гиа. Ответ бы такой: "Вы обратились в школьный профсоюз, ответа Вам не дали. Сейчас мы проверим, ждите ответа".Хочу отметить, что юристы переключили меня на линию руководителя по проведению ГИА, которая мне ответила: "А кто будет работать на экзаменах? Мы не можем нанимать людей со стороны. Как вас, учителей, еще заставить?". На мой вопрос:"значит мы не имеем права выбирать, что нам делать и кем работать?", последовало повторение этой же фразы. Я в шоке. Я не знаю, что делать.

Вы хотели знать: правомерно ли? И юристы, и я ответили: неправомерно. Слова руководителя по проведению ГИА можно перевести так: "А где мы найдём дураков работать бесплатно?". "Как вас, учителей, еще заставить?"? Только за деньги. Иначе - принуждение к труду, которое запрещено в стране. Задавайте вопрос не о своём праве, а о законе, на основании которого Вас заставляют работать бесплатно. Что делать - зависит от того, чего Вы хотите добиться.

Благодарю Вас

Будете работать на ГИА без доплаты? Компенсация за ГИА в Москве: - организатор в аудитории - 300 руб/час - организатор вне аудитории – 250 руб/час - технический специалист - 200 руб/час в Приморском крае: - организатор в аудитории – 70 руб/час - организатор вне аудитории– 70 руб/час - технические специалисты в ППЭ – 260,25 руб/час в Крыму: - организатор в аудитории - 150 руб/час - организатор вне аудитории - 130 руб/час - технический специалистам - 130 руб/час в Севастополе: - организатор в аудитории – 220 руб/день - организатор вне аудитории – 140 руб/день - технический специалист – 200 руб/день

Жду ответа. Может и работать не придётся, раз мне ответили, что хорошим это не закончится.

Угрожать они мастера. Меня освободили от работы на ЕГЭ тогда, когда написала заявление в городской профсоюз: заставляют работать без доплаты, прошу защитить. С тех пор, с 2011г, не привлекали ни к ЕГЭ, ни к ОГЭ.

Да, с письменного согласия. И к сохранённой зарплате в школе должны доплачивать за работу на ГИА. Но у вас в Новосибирской обл. доплата - вместо зарплаты...

Разве? У нас педагогам оплачивается.

А вот проверьте: платят ли учителю зарплату в те дни, когда он работает на ГИА и получает компенсацию. Нет. Поэтому дни работы на ГИА в вашей области выбросят из педстажа для досрочной пенсии. Причина - ваше региональное положение о компенсации, которое не соответствует федеральному закону об образовании. В день работы на ГИА учитель должен получить и зарплату по школе, и доплату за ГИА.

В ближайшее время на федеральном уровне должны внести изменения. Так что эти дни будут входить в педстаж. Я об этом около месяца назад читала.

В тех регионах, которые следуют федеральному закону, никакие другие законы не нужны. В моём регионе, например, всегда платили и зарплату, и компенсацию, поэтому пенсионные права ямальских учителей не нарушались.

30 рублей за час - это оплата?