Оплата внеурочной деятельности " Разговоры о важном" и " Орлята России"

Есть ли в вашей школе другие внеурочные занятия? Если есть - как их оплачивают?

"Разговоры о важном" включены в основное расписание, проводятся со студентами 1-х курсов по понедельникам 30 минут. Оплата входит в ежемесячную оплату труда куратора. Она фиксированная.

Интересно: а где-то платят нормально (не 0,5 или 0,25), невзирая на 5 тыр.?

Любовь Николаевна, если юрист [Ю.Патеева, юрист-эксперт «Актион Образование»] пишет, что проводящим занятие «Разговоры о главном» директор должен «повысить фактический объем его учебной нагрузки, например, на один час в неделю (письмо Минпросвещения от 15.08.2022 № 03-1190), то Вы же понимаете, что это 1 час, а не 0,5?.. И сообщение Натальи Борисовны подтверждает это.

Нашла сообщение: «Московская область. Сельская школа. Я не классный руководитель, но несколько раз приходилось замещать заболевших коллег с классным руководством на этих Разговорах. Всё оплатили по замене, вполне официально. В нашей школе это протарифицировано как внеурочная деятельность». https://dzen.ru/a/Y34PXxgKqg9jPcvY

Цикл внеурочных занятий «Разговоры о важном» (Инструкция по оплате) *Объём? 34 часа в год *Платить должны? Да. *Как? Увеличив учебную нагрузку учителя на 1 час в неделю *Для этого? Необходимо письменное согласие педагога на увеличение учебной нагрузки. Получив письменное согласие работника на новые условия труда (увеличение нагрузки на 1 час в неделю), директор: - заключает с ним дополнительное соглашение к трудовому договору (п. 1.7 приложения 2 к приказу Минобрнауки от 22.12.2014 № 1601) - на основании соглашения издаёт приказ об увеличении нагрузки - утверждает новый тарификационный список *Можно ли включить «Разговоры о важном» в обязанности классного руководителя? Нельзя. Эти занятия нужно оплачивать отдельно. «Ошибка 1. Доплата за классное руководство включает оплату за «Разговоры о важном» Занятия «Разговоры о важном» – внеурочная деятельность, которая входит в ООП и учебную нагрузку педагога. Доплата за классное руководство – компенсационная надбавка. Ее выплачивают за работу, которая не входит в должностные обязанности педагога и не связана с реализацией ООП (п. 4.9 рекомендаций из письма Минобрнауки от 29.12.2017 № ВП-1992/02).» (Составлена на основе статьи «Как оплачивать педагогам «Разговоры о важном»: ошибки и решения» Ю.Патеевой, юриста-эксперта «Актион Образование»)