Важные изменения в сообществе

Всем отличного отдыха и прекрасного настроения!

У нас большое и очень важное обновление.

Мы давно шли к этому обновлению, и технически, и идейно, и эмоционально. Впитав все ваши идеи и замечания мы решили окончательно развернуть рейтинговую систему в сторону педагогической активности, а не социальной, как это было раньше. Делая упор на публикации и участие в конкурсах, мы должны были решить важнейший вопрос справедливой оценки публикаций. В настоящий момент публикации оцениваются и проверяются на плагиат модераторами сайта. Сделать оценки правильнее, справедливее можно только с привлечением экспертов, то есть вас.

Что изменилось?

Теперь эксперты сайта смогут самостоятельно оценивать публикации. Оценка работ будет проводиться по нескольким критериям. Каждую публикацию смогут проверить несколько экспертов, а их совокупная оценка будет переведена в рейтинговые баллы. Если эксперимент пройдет успешно, то мы полностью заменим модераторскую оценку публикаций на экспертную.

Кто сможет проверять работы?

Работы смогут проверять все желающие эксперты. Мы полностью согласны с мнением тех, кто считает, что справедливую оценку за проделанную работу может дать только профильный специалист. И теперь для этого у нас есть техническая возможность. Мы самостоятельно отметим предметы, которые может проверять эксперт, на основании его публикаций. При входе в раздел «оценки работ» эксперту будут показываться только публикации по его предмету и публикации, не имеющие предметной принадлежности.

Как это будет работать?

Легко и просто. В меню сайта, в разделе «Личный кабинет» появится пункт «Оценка работ». Эксперты смогут видеть свежие публикации, которые ещё не были проверены, и оценивать их по нескольким критериям, а также отмечать нарушения и плагиат. И даже давать рекомендации по улучшению. Далее оценки за каждый критерий будут подставлены в большую и сложную формулу, которая преобразует их в рейтинговый балл. В конечном итоге среднее значение всех рейтинговых баллов, выставленных экспертами, будет присвоено работе.

Что получат эксперты?

– Каждая проверенная работа будет добавлять баллы к рейтингу – 1 балл.
– Нахождение ранних публикаций этого же автора будет добавлять 1 балл.
– Каждый факт нахождения плагиата будет добавлять ещё 2 балла.
– Оценка публикаций во многом напоминает оценку конкурсных работ. И поскольку наши эксперты будут иметь большой опыт в оценке публикаций, то получат право вне очереди регистрироваться в жюри любого конкурса по своему профилю.
– Раз в две недели будем выдавать сертификат эксперта. Новый!
– А ещё с нас подарки в виде курсов и вебинаров.
– Лучших экспертов обязательно наградим чем-нибудь полезным. Подарки выдавать мы очень любим.

А что с сертификатом эксперта?

Старый сертификат останется у вас. Он больше не будет выдаваться и обновляться. Взамен него появится новый документ, который будет иметь новое оформление, содержать информацию о датах работы эксперта и количестве проверенных публикаций. Сама формулировка в документе также изменится. Теперь будет написано конкретно: за экспертную деятельность – проверку и оценку педагогических публикаций в таком-то количестве и в такие-то сроки.

Новый документ будет регулярно обновляться раз в две недели (1 и 14 числа каждого месяца), чтобы информация о количестве проверенных работ регулярно обновлялась.

Проще говоря, если вы непрерывно будете проверять работы, то и сертификат будет постоянно обновляться, и в нужный момент вы сможете скачать актуальный документ.

Для получения первого документа об экспертной деятельности нужно оценить хотя бы 50 публикаций.

Что теперь будет со статусом эксперта?

У многих возникал логичный вопрос о смысле статуса эксперта в сообществе. Теперь на него есть логичный ответ: проверка публикаций – настоящая экспертная деятельность, она и будет основанием для присвоения этого статуса. Раньше для получения статуса необходимо было выполнить определенные требования. Теперь выполнение этих требований не будет присваивать статус автоматически, но откроет возможность оценивать публикации. А уже в случае качественной экспертной деятельности будет присваиваться статус эксперта. Если экспертной деятельности не будет, то и статус эксперта у участника будет убран. Согласитесь, это справедливо.

Статус эксперта будет автоматически продлеваться, если эксперт ведет деятельность. Если не ведет – статус будет отозван.

А что если эксперт будет ставить несправедливые оценки?

Во-первых, для вычисления рейтингового балла недостаточно оценки одного эксперта. А значит, один эксперт не сможет сильно повлиять на оценку. Во-вторых, мы сделали умную систему, которая будет вычислять отклонение баллов эксперта от среднего значения по каждому параметру. Так что наш скромный искусственный интеллект подскажет, если кто-то будет ставить случайные оценки ради накрутки баллов. Надеемся, что этого не произойдет. В-третьих, модераторы никуда не пропали, и если кто-то будет недобросовестно оценивать, нам придется его отстранить.

Когда система начнет работать?

Уже работает, но в тестовом режиме. Мы постепенно открываем доступ каждому эксперту. До вторника доступ будет открыт всем четыремстам экспертам. Пожалуйста, обратите внимание, что при работе с системой могут возникнуть ошибки. Просим сообщать о них в личном сообщении мне.

Система готова, но мы готовы выслушать любые пожелания и улучшить её.

Как только возле вашего имени появится надпись (эксперт сообщества), это будет означать, что доступ к оценке работ открыт и вы подключены к системе. Переходите по ссылке «Оценка публикаций» (https://урок.рф/eop) в меню Личный кабинет.

Где можно прочесть руководство по оценке?

Оно готово, но пока не опубликовано. Это не наша недоработка, а этап тестирования. Мы бы хотели, чтобы вы попробовали оценивать публикации без четких руководств, а интуитивно. Нам очень важно понять, насколько система интуитивно понятна. Разумеется, чуть позже мы опубликуем руководство по оценке с комментариями к каждому пункту проверки.



Пожалуйста, спрашивайте обо всём, что осталось без внимания в нашем сообщении.

Искренне благодарим всех, кто на протяжении долгого времени консультировал нас, отвечал на наши опросы, помогал советами, выражал конструктивную критику и всячески нас поддерживал!