12+ Свидетельство СМИ ЭЛ № ФС 77 - 70917 Лицензия на образовательную деятельность №0001058 |
Пользовательское соглашение Контактная и правовая информация |
Травля в школе. Как реагировать на конфликт и не допустить буллинга
Аудитория
Тип
Документ
Формат
Объём
Начало
19 ноября 2019 в 14:00 по МСК
Стоимость
Программа
Травля и буллинг в школе - тема, которая довольно часто появляется в новостных повестках. Явление не новое, системное и довольно распространенное практически по всему миру. В ситуации травли у буллинга так или иначе оказываются вовлечены не только сами дети-стороны конфликта, но и родители, педагоги, администрация, органы управления образованием и в самых сложных случаях - правоохранители.
Как реагировать на проявления травли/преследования одного ученика другими, чтобы не допустить дальнейшего ухудшения ситуации. Как работать с детьми и родителями? Какие можно предпринять меры профилактики в классе?
В рамках открытого бесплатного вебинара мы обсудим:
1.Критерии буллинга и его отличие от конфликтов.
2. Методы работы с травлей: если вы педагог/директор/руководитель, родитель, жертва, свидетель.
3. Профилактику буллинга и ошибки ведущего в работе с группой, провоцирующие травлю.
4. Подводные камни в применении техник работы с травлей.
Интерактивный формат вебинара: решение кейсов, обсуждения, ответы на вопросы.
Как реагировать на проявления травли/преследования одного ученика другими, чтобы не допустить дальнейшего ухудшения ситуации. Как работать с детьми и родителями? Какие можно предпринять меры профилактики в классе?
В рамках открытого бесплатного вебинара мы обсудим:
1.Критерии буллинга и его отличие от конфликтов.
2. Методы работы с травлей: если вы педагог/директор/руководитель, родитель, жертва, свидетель.
3. Профилактику буллинга и ошибки ведущего в работе с группой, провоцирующие травлю.
4. Подводные камни в применении техник работы с травлей.
Интерактивный формат вебинара: решение кейсов, обсуждения, ответы на вопросы.
Регистрация закрыта
Отзывы
Оценка
Тема актуальная, часто возникают конфликты между учащимися. Понравилось, что разбирались конкретные ситуации и было показано как надо и не желательно вести себя педагогу и почему. Спасибо. Почерпнула для себя много полезного.
Обучение пройдено в ноябре 2019 года
Фролова Елена Николаевна 22417
Педагог-психолог
Оценка
Добрый день! Спасибо Вам за очень интересный и актуальный вебинар! Спасибо за обсуждение такой глубокой темы. Спасибо за примеры того, как себя вести с учениками-провокаторами и не потерять лицо. Я очень довольна.Спасибо!!!
Обучение пройдено в ноябре 2019 года
Оценка
Тема вебинара очень актуальна. Порой сталкиваясь с проблемой педагог не знает как реагировать. Ведущие очень подробно раскрыли все вопросы используя примеры. Слушатели имели возможность подключиться к обсуждению.
Очень важно, что представлен учебный материал для скачивания с ссылками к источникам. Время вебинара для меня было удобное (с разницей в 5 часов у нас 19:00).
Периодически возникали проблемы со звуком, но в организаторы быстро решали проблему.
Спасибо!
Очень важно, что представлен учебный материал для скачивания с ссылками к источникам. Время вебинара для меня было удобное (с разницей в 5 часов у нас 19:00).
Периодически возникали проблемы со звуком, но в организаторы быстро решали проблему.
Спасибо!
Обучение пройдено в ноябре 2019 года
Язенина Ольга Анатольевна 16208
Я работаю учителем начальных классов в ОГБОУ "Центр образования для детей с особыми образовательными потребностями г. Смоленска" с 2014 года. В школе индивидуально (дистанционно) обучаются дети-инвалиды и детки с ОВЗ. Пед. стаж 35 лет. Высшая категория.
Оценка
В наше время буллинг занимает всё больше и больше места в школьной жизни. Многие учителя сталкиваются с такой проблемой в своих классах. Когда остаёшься один на один со сложившейся ситуацией травли группой детей одного ребёнка, не всегда знаешь, как поступить, чтобы не сделать хуже. На сегодняшнем вебинаре очень подробно была представлена проблема буллинга. На примерах рассмотрели виды травли детей и возможные решения возможных проблем. Спасибо спикерам за информацию!
Обучение пройдено в ноябре 2019 года
Другие образовательные программы этой компании