На Камчатке переезжающим в глубинку учителям обещают по 2 млн рублей...
Подписано Постановление Правительства Камчатского края, в соответствии с которым учителя, переехавшие на работу в населенные пункты с населением до 50 тысяч человек, получают право на единовременные компенсационные выплаты в размере 2 миллионов рублей, передает агентство «КАМЧАТКА-ИНФОРМ» со ссылкой на официальный интернет-портал правовой информации.
Как указано в документе, при переезде в малые населенные пункты право на получение единовременной компенсационной выплаты имеют педагоги в возрасте до 55 лет включительно, имеющие среднее профессиональное или высшее образование, отвечающие квалификационным требованиям и профессиональным стандартам. Речь идет об учителях, претендующих на вакантные должности с объемом учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю на ставку. Претендующие на компенсацию специалисты должны принять обязательство отработать с такой нагрузкой в течение 5 лет по основному месту работы.
Перечень вакантных должностей общеобразовательных организаций Камчатки и условия конкурсного отбора можно найти на Всероссийском информационном портале «Земский учитель».
Сама работаю в отдаленном поселке, на Камчатке. Здесь же и выросла. После обучения вернулась работать в родную и любимую школу. У меня были подъемные, но довольно скромные, хотя я не жалуюсь, зарплата у нас достойная, люди очень хорошие, природа. Жаль только одно, что отработав 3 года или 5 лет, люди уезжают, но и есть те, кто остается.
Как указано в документе, при переезде в малые населенные пункты право на получение единовременной компенсационной выплаты имеют педагоги в возрасте до 55 лет включительно, имеющие среднее профессиональное или высшее образование, отвечающие квалификационным требованиям и профессиональным стандартам. Речь идет об учителях, претендующих на вакантные должности с объемом учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю на ставку. Претендующие на компенсацию специалисты должны принять обязательство отработать с такой нагрузкой в течение 5 лет по основному месту работы.
Перечень вакантных должностей общеобразовательных организаций Камчатки и условия конкурсного отбора можно найти на Всероссийском информационном портале «Земский учитель».
Сама работаю в отдаленном поселке, на Камчатке. Здесь же и выросла. После обучения вернулась работать в родную и любимую школу. У меня были подъемные, но довольно скромные, хотя я не жалуюсь, зарплата у нас достойная, люди очень хорошие, природа. Жаль только одно, что отработав 3 года или 5 лет, люди уезжают, но и есть те, кто остается.
Полезные ссылки
Дискуссию начал(а) Етнеут Анастасия Александровна20.01.2020 2466
Опубликовано в группе «НОВОСТИ ОБРАЗОВАНИЯ»
Ответить на вопросПригласить к дискуссииСледить за дискуссией
Образовательные вебинары
для педагогов
Сертификат выдается сразу после прохождения
Лицензия на образовательную деятельность – №0001058
Информационно-коммуникационные технологии в образовании
2 КПК и 15 вебинаров
Медиация в школе. Работа с конфликтами
12 вебинаров
Организация работы с детьми с ОВЗ
5 вебинаров
Современный детский сад
4 вебинара
Организация проектной деятельности в школе
4 вебинара
Профориентация в школе
3 вебинара
 
Лариса Павловна
#1, 20.01.2020
Почему такой большой отток населения?
Етнеут Анастасия Александровна
#4, 20.01.2020
Ответ на сообщение #1 пользователя Лариса Павловна
Уезжает молодёжь, не видя никаких для себя перспектив. Взрослые люди уезжают к детям, заработав пенсии и стаж. Самой пенсии не хватает для комфортной жизни на севере, а вот для жизни в других регионах это хорошие суммы. Некоторые уезжают от скуки(хотя при желании всегда можно найти чем себя занять: прекрасная рыбалка, походы в лес, спорт, танцы и прочее.)У нас населения около 3 тысяч. Бывают приезжают наши же выпускники после окончания ВУЗов и не находят себе работу, так и уезжают, а кто-то находит, как я, например. Причин много, почему такой отток... но сейчас другая тенденция - много людей приезжает, но в основном на заработки(сезонные: вылов рыбы, строительство), а не на ПМЖ.
Светлана Цыдендоржиевна
#13, 21.01.2020
Ответ на сообщение #4 пользователя Етнеут Анастасия Александровна
Для нашего региона у вас хорошая зарплата. Вот и многие уезжают на север. Но не на ПМЖ.
Отредактировано 21-01-2020 13:18
Панкова Татьяна Владимировна
#17, 21.01.2020
Ответ на сообщение #13 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
У них продукты и вещи дорогие! Не обольщайтесь.А ещё где-то все эти пять лет нужно жить! А ещё подойдёт ли климат?
Светлана Цыдендоржиевна
#23, 21.01.2020
Ответ на сообщение #17 пользователя Панкова Татьяна Владимировна
А жилье должны предоставить. Или на что они рассчитывают?). Вся проблема ведь в жилье. Хотя, некоторые школы пишут про жилье (при поиске работы). Некоторые нет. А где будут жить специалисты?)
Панкова Татьяна Владимировна
#32, 22.01.2020
Ответ на сообщение #23 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Снимать жильё. У нас в посёлке дают комнату в общежитии.
Светлана Цыдендоржиевна
#34, 22.01.2020
Ответ на сообщение #32 пользователя Панкова Татьяна Владимировна
Ну хотя бы комнату дают. Это очень хорошо.
Панкова Татьяна Владимировна
#37, 23.01.2020
Ответ на сообщение #34 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
За месяц зимой Вы будете платить за комнату 12 тысяч. Согласны?
Бурых Елена Владимировна(эксперт сообщества)
#2, 20.01.2020
Если действительно так, то это хороший стимул.
Ивлиева Наталия Алексеевна(эксперт сообщества)
#3, 20.01.2020
Надеюсь, что Санжина Цыдендоржиевна увидит эту информацию!
Светлана Цыдендоржиевна
#12, 21.01.2020
Ответ на сообщение #3 пользователя Ивлиева Наталия Алексеевна
Я только что увидела))). Отрабатывают и уезжают ...правильно. Ничего там не держит больше. Можно остаться, если семье есть где жить! За жилье ведь перестают выплачивать. Еще можно остаться, если достаточная нагрузка. У меня уменьшается, так как дети ( родители) переезжают в города или поселки. Село умирает...Можно остаться, если и у супруга есть постоянная работа. Условия надо создавать. УСЛОВИЯ!!! Чтобы не уезжали, должна как-то и администрация работать. Не знаю, слишком все пассивно и нерадостно как-то. Вот и бегаем по регионам, зарабатывая...А конкурс сейчас очень большой (огромный просто). Вряд ли туда попаду. Все хотят 2 млн)))
Отредактировано 21-01-2020 13:01
Панкова Татьяна Владимировна
#19, 21.01.2020
Ответ на сообщение #12 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Не попадёте, не расстраивайтесь! Вам зарплат больших не видать! У Вас нет северного стажа! Зарплата будет мизер, да ещё за жильё платить будете!
Светлана Цыдендоржиевна
#22, 21.01.2020
Ответ на сообщение #19 пользователя Панкова Татьяна Владимировна
Я на Камчатку не хочу. Там северных 80%? (по-моему). У меня 50 % северных...я заработала здесь( в Хабкрае). Продукты еще дороже чем здесь. Я хочу где-то здесь найти по этой программе или у себя там.
Етнеут Анастасия Александровна
#30, 22.01.2020
Ответ на сообщение #12 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Да, очень плохо что учителя не могут в родных краях нормально зарабатывать... и жаль, что в нашей стране не поднимают престиж профессии и зарплаты для педагогов, независимо от региона. Тут выбирать уже приходится: отрываться из родного дома и уезжать на заработки или довольствоваться «малым».Печально, что скажешь
Панкова Татьяна Владимировна
#33, 22.01.2020
Ответ на сообщение #22 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Тогда ищите от своего местожительства в стороне 200 км
Светлана Цыдендоржиевна
#35, 22.01.2020
Ответ на сообщение #33 пользователя Панкова Татьяна Владимировна
Да, 200 км... и больше).
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#5, 20.01.2020
Сейчас это не такие большие деньги.... плюс условия. как проживания так и климатические... но если есть желание, то можно рискнуть.
Етнеут Анастасия Александровна
#6, 20.01.2020
Ответ на сообщение #5 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Тут дело не только в подъемных. Предоставляют жильё, у нас педагогам оплачивают коммунальные услуги, я получаю компенсацию за к/у (больше 80%). Не знаю, как в остальных регионах, может тоже компенсации::smile0::::smile0:: есть. Плюс ко всему зарплаты хорошие. Можно копить. Это для тех, у кого цели масштабные и не может реализовать их, работая на родине. Для многих, действительно,лишения комфортной зоны, к которой привыкли. Везде есть свои плюсы и минусы
Отредактировано 20-01-2020 15:19
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#7, 20.01.2020
Ответ на сообщение #6 пользователя Етнеут Анастасия Александровна
Согласна, Анастасия Александровна! Если з/п хорошие, то почему бы и ДА!
Лариса Павловна
#8, 20.01.2020
Ответ на сообщение #6 пользователя Етнеут Анастасия Александровна
По-моему, учителям всех сельских школ дают компенсацию за коммунальные услуги. И к зарплате есть надбавка - сельские, процентов 20-25%.
А насколько хорошие у вас зарплаты? Учителя, например, сколько могут получать на 1 ставку? Только что приехавшие, без северных надбавок? и уже проработавшие, со всеми надбавками?
Сколько платят за классное руководство?
Какой у вас районный коэффициент и максимальная надбавка?
Действительно можно копить? Продукты недорогие?
Проезд в отпуск оплачивают каждый год?
Выплаты на оздоровление – каждый год?
Платят ли организатору в/вне аудитории на ЕГЭ? А на ОГЭ? Сколько?
А насколько хорошие у вас зарплаты? Учителя, например, сколько могут получать на 1 ставку? Только что приехавшие, без северных надбавок? и уже проработавшие, со всеми надбавками?
Сколько платят за классное руководство?
Какой у вас районный коэффициент и максимальная надбавка?
Действительно можно копить? Продукты недорогие?
Проезд в отпуск оплачивают каждый год?
Выплаты на оздоровление – каждый год?
Платят ли организатору в/вне аудитории на ЕГЭ? А на ОГЭ? Сколько?
Отредактировано 20-01-2020 16:39
Етнеут Анастасия Александровна
#9, 20.01.2020
Ответ на сообщение #8 пользователя Лариса Павловна
Лариса Павловна, честно говоря в финансовом отношении не вдавалась во многие подробности заработной платы. Сколько на ставку выйдет даже не скажу и по поводу северных надбавок тоже , они у меня сразу были.За классное руководство немного, но так как у меня в классе больше 25 чел, то есть доплата из краевого бюджета, в итоге выходит не так уж и много, в районе 3,5 тыс. А у вас сколько? За организацию ЕГЭ т ОГЭ платят, суммы не знаю... за проезд оплачивают только раз в 2 года. о выплатах на оздоровление не слышала. Вот насчёт продуктов, да, дороговато, если честно. Я категорию только в этом году получу, сравнивать не с чем, я имею в виду зп. Зарплата, конечно, штука приятная, но во многие вещи ещё не вникаю. А вы ведь с Ямала, как я поняла?::smile0:: Копить можно. Ну тут опять же кто и как тратит...
Лариса Павловна
#10, 20.01.2020
Ответ на сообщение #9 пользователя Етнеут Анастасия Александровна
Жаль, что не вдавались, так легко можно обмануть Вас в зарплате. Хорошо бы изучить школьное Положение об оплате труда, региональное Положение о компенсации за работу на ЕГЭ/ОГЭ, свой договор. У нас система оплаты труда "базовый оклад+", недавно увеличили базовый оклад до 16 250 руб, уменьшили надбавки-коэффициенты, но в целом, зарплата увеличилась. Со всеми надбавками, северными на 1 ставку можно получить не больше, чем в Москве, - тысяч 50-60. Проезд оплачивают тоже раз в 2 года. На оздоровление платили 15 тыр. раз в 2 года, но с 2015 отменили. Продукты, товары дорогие. За работу организатора в аудитории на ЕГЭ/ОГЭ платят 200 руб/час, вне аудитории - 100 руб/час. Надо всё знать, да ещё и постоянно проверять.
Отредактировано 20-01-2020 21:55
Етнеут Анастасия Александровна
#11, 20.01.2020
Ответ на сообщение #10 пользователя Лариса Павловна
Да, действительно, надо во все вникать...
Светлана Цыдендоржиевна
#14, 21.01.2020
Ответ на сообщение #5 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Для меня это большие деньги)))
Отредактировано 21-01-2020 13:04
Светлана Цыдендоржиевна
#15, 21.01.2020
Ответ на сообщение #8 пользователя Лариса Павловна
Нам не выплачивают коммунальные услуги.
Светлана Цыдендоржиевна
#16, 21.01.2020
Ответ на сообщение #6 пользователя Етнеут Анастасия Александровна
Этими льготами север (работа на севере) и привлекает. В Сибири такого нет. Ни одной льготы нет! Печально...
Светлана Цыдендоржиевна
#18, 21.01.2020
Ответ на сообщение #5 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Можно рискнуть. Согласна!
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#20, 21.01.2020
Ответ на сообщение #18 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Если ничего не держит... стоит ехать!
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#21, 21.01.2020
Ответ на сообщение #14 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Изучить документы и если все устраивает, стоит ехать!
Светлана Цыдендоржиевна
#24, 21.01.2020
Ответ на сообщение #21 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Да, изучаю. Но конкурс очень большой! Хотя бы попробовать)
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#25, 21.01.2020
Ответ на сообщение #24 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Все получится, Санжина Цыдендоржиевна, пробуйте!
Ивлиева Наталия Алексеевна(эксперт сообщества)
#26, 21.01.2020
Ответ на сообщение #24 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Мы Вас поддержим!
Светлана Цыдендоржиевна
#27, 21.01.2020
Ответ на сообщение #26 пользователя Ивлиева Наталия Алексеевна
Спасибо! Если в этом году не получится, попробую в следующем. Я овен), я упертая)).
Лариса Павловна
#29, 21.01.2020
Ответ на сообщение #15 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Так Вы же не в селе живёте.
Светлана Цыдендоржиевна
#31, 22.01.2020
Ответ на сообщение #29 пользователя Лариса Павловна
В селе))). Далеко от города (я так в профиле оставила, приходится редактировать).
Лариса Павловна
#36, 22.01.2020
Ответ на сообщение #31 пользователя Светлана Цыдендоржиевна
Значит, у вас нарушается ст.47 ФЗ от 29.12.2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации". Надо выяснять, добиваться. Или все дружно боятся?
Антонова Надежда Николаевна(эксперт сообщества)
#28, 21.01.2020
Одним словом, стимулируют учителей.Здорово!
Похожие дискуссии:
- В Подмосковье с 1 сентября доплата классным руководителям вырастет на 5 тыс. рублей. Может и нам...?
- В российских школах появится новая должность
- Вскоре пойдут массовые самоувольнения учителей
- Молодые учителя Подмосковья получат 150 тысяч рублей прибавки к зарплате.
- Отменяют льготы педработникам?
- Преподавателям ВУЗОВ повысят заработную плату, а также выдача грантов талантливым детям
- Распределение стимулирующей части.
- Результаты мониторинга зарплат и нагрузки учителей в России
- Точный диагноз
- Учителям повысят заплату с нового учебного года.Для учителей нач. классов на 10%, для старших на 24%