Построение будущей карьеры «Менеджер по продажам»
Работа студентки Югорского политехнического колледжа
Дубовик Виктории Эдуардовны 1 курс
Построение будущей карьеры «Менеджер по продажам»
Карьера (от французского профессия, поприще) - быстрое и успешное продвижение в служебной или другой деятельности; достижение известности, славы или материальной выгоды.
Профессиональный рост — рост профессиональных знаний, умений и навыков, признание профессиональным сообществом результатов его труда, авторитета в конкретном виде профессиональной деятельности.
Типы карьеры:
Карьера вертикальная — вид карьеры, с которым чаше всего связывают само понятие деловой карьеры. Под вертикальной карьерой понимается подъем на более высокую ступень структурной иерархии (повышение в должности, которое сопровождается более высоким уровнем оплаты труда).
Карьера горизонтальная — вид карьеры, предполагающий либо перемещение в др. функциональную область деятельности, либо выполнение определенной служебной роли на ступени, не имеющей жесткого формального закрепления в организационной структуре; к горизонтальной карьере можно отнести также расширение или усложнение задач на прежней ступени (как правило, с адекватным изменением вознаграждения).
Ступенчатая карьера — вид карьеры — совмещающий элементы вертикальной и горизонтальной карьеры. Ступенчатая карьера встречается довольно часто и может принимать как внутриорганизационные, так и межорганизационные формы.
При построении карьерного плана изначально необходимо сформулировать карьерную цель.
1) Цель - работать менеджером по продажам, так как эта профессия очень интересна и предполагает: общение с людьми, вовлеченность в рабочий процесс, повышение профессионального роста и уровня знаний, а так же навыков и ещё немало значимый фактор уровень оплаты труда .
2) Я уже понимаю, что моя цель реальна, так как знаю как ее можно достичь. На то чтобы реализовать все мои планы уйдёт не менее 6 лет. Это учеба в колледже по специальности «Коммерция» и получение высшего образования в университете по направлению «менеджмент».
На данный момент, я уже обучаюсь на первом курсе в Югорском политехническом колледже по специальности «Коммерция».
Но для более глубоких знаний в области менеджмента, мне еще необходимо «прокачать» материал связанный с моей будущей профессией, сделать выписки с интернета, проанализировать сайты по теме менеджмент.
3) Моя цель уже разделена на этапы, начиная с учёбы. Я работаю над собой и понимаю, что для реализации необходимо немало времени. Например, уже сегодня, я прохожу дополнительное обучение и участвую в Актионаде на сайте АктионСтуденты - https://student.action.group/fin.
4) Ради своей цели я готова тратить все свои силы, время и так же необходимые средства.
5) Моя цель найти интересную и хорошо оплачиваемую работу на которую хотелось бы ходить каждый день.
Я допускаю, что мне возможно придется скорректировать свою цель в зависимости от влияния ряда факторов (это могут быть и изменения на рынке труда, изменения связанные с личной, семейной жизнью). В этом случае мне придется внести коррективы и в плане по достижению цели. Например, я могу стать менеджером в компании, где планирую работать, а возможно - в другой организации, могу выбрать другую профессию, но каждая из этих целей будет встроена в карьерную стратегию.
6) Как я пойму что цель достигнута? Моя цель будет достигнута когда я устроюсь на желаемую работу, в процессе своей трудовой деятельности буду достигать успехов и получать удовлетворение от достигнутого.
План достижения карьеры
Жизненная цель | Значимость | Практические цели | Срок | Контроль |
1.Образование | ||||
Получение образования в Югорском политехническом колледже | Высокая | Хорошо учиться Освоить профессиональные компетенции по специальности «Коммерция» Активно участвовать в олимпиадах Формировать портфолио | 2022-2025 | Хорошая успеваемость. Сертификаты, дипломы и грамоты за участие в олимпиадах конкурсах и конференциях |
Закончить колледж, получить диплом | Высокая | Успешно сдать квалификационные экзамены по модулям. Пройти все виды практик по модулям (учебные, производственные и преддипломную) Защитить выпускную квалификационную работу | Положительные результаты итоговой аттестации. Защита отчетов по практике. Получение диплома. | |
Поступить в Уральский государственный экономический университет на специальность менеджер по продажам | Высокая | 1.Владеть знаниями профильных предметов
| 2025 | Зачисление на курс по специальности. |
Получить высшее образование по специальности менеджер по продажам в Уральском государственном экономическом университете | Высокая | 1. Изучить основы выбранной профессии 2.Ознакомиться с дополнительной литературой, связанной с выбранной профессией 3.Хорошо учиться | 2025 | Составить четкий план учёбы и строго соответствовать ему |
Закончить получение образования и защитить красный диплом | Высокая | 1. Успешное обучение. 2. Участвовать в конференциях, конкурсах и олимпиадах. 3. Принимать участие в дополнительных мероприятиях организованных ВУЗом. | 2029 | 1. Хорошая успеваемость. 2. Активная дополнительная деятельность (грамоты, дипломы, сертификаты) 3. Выбор темы для защиты диплома. 4. Защита дипломной работы |
Карьера. | ||||
Устроиться в престижную коммерческую фирму, с хорошей репутацией стажером | Высокая | 1. Четкое знание своего дела 2. Получение опыта работы, конкретных навыков и практических высоких результатов. 3.Наработать клиентскую базу. 4. Работать над формированием личностных и профессиональных компетенций | 2029 | 1.Планирование работы, организация рабочих процессов, координация персонала, контроль над выполнением задач. |
Стать Менеджером по продажам недвижимости. | Высокая | Четкое знание своего дела в процессе: изучения спроса; консультаций по вопросам недвижимости; сбора и подготовки важных документов; поиска новых клиентов Опыт работы Профессионализм | 2030 | Удовлетворение полученным результатом |
Расписав свой путь развития как профессионала, важно учесть не только внешние ресурсы (курсы, оборудование, наставники, консультанты и т.д.), но и внутренние — качества, необходимые для того, чтобы стать востребованным и высокооплачиваемым специалистом, такие как:
Вовлеченность. На работе мы проводим большую часть своего времени, поэтому ее нужно любить — иначе быстро потеряете желание профессионально расти, развиваться и достигать успехов в карьере.
Постоянное саморазвитие. Востребованные специалисты всегда держат руку на пульсе всех нововведений в своей сфере, они постоянно обучаются и повышают квалификацию, чтобы предлагать самые актуальные и качественные услуги.
Самоорганизованность. Высококлассные специалисты не нуждаются в пинках и напоминаниях. Они умеют эффективно планировать свое время и стараются дать нужный результат.
Умение работать в команде. Командная работа дает более высокий результат, чем одиночная. Если вы умеете работать в команде, значит, сможете принести больше пользы вашему работодателю.
Пример карьерного плана личностного развития
Цель: кто я и куда стремлюсь | Хочу закончить вуз и получить специальность менеджер по продажам недвижимости. |
Какие сильные стороны и навыки у меня уже есть | Серьёзное отношение к учебе и работе, самоорганизация, самообразование, терпеливость, стрессоустойчивость |
Какие мои слабые стороны и какие навыки нужно улучшить | Пока слабой стороной является отсутствие опыта. Считаю, что мне необходимо научиться работать в команде, выработать умение убеждать клиентов, получить навыки по управлению продаж. |
Что я для этого делаю | Вырабатываю умение общаться с людьми, читаю дополнительную литературу по психологии и экономике |
Кто может мне помочь в развитии навыков | В первую очередь преподаватели в учебных заведениях, наставники на местах практики |
Какие возможности дает мне учебное заведение, где я учусь | Получить общие и профессиональные компетенции по специальности, узнать специфику профессии |
Какие возможности есть на рынке труда | Возможность свободного выбора профессии, отрасли и места деятельности, поощряемого приоритетными предложениями (уровень оплаты труда, возможности реализации творческих замыслов и т. д.) Возможность получения достойной заработной платы при сохранении приоритета квалификации и образования. Соблюдение установленного законом гарантированного минимума зарплаты, обеспечивающего прожиточный минимум |
В заключении хотелось бы сказать, что планирование карьеры – непрерывный процесс, но наибольшую эффективность он имеет, если осуществляется одновременно с получением профессионального образования и профессиональным самоопределением.