Школа молодого специалиста
Уважаемые коллеги, поделитесь, пожалуйста, опытом. Организована ли у Вас в школах "Школа молодого педагога" для молодых специалистов. Как часто проводится? На ваш взгляд, есть ли в этом необходимость?
Ответить на вопросПригласить к дискуссииСледить за дискуссией
Образовательные вебинары
для педагогов
Сертификат выдается сразу после прохождения
Лицензия на образовательную деятельность – №0001058
Информационно-коммуникационные технологии в образовании
2 КПК и 15 вебинаров
Медиация в школе. Работа с конфликтами
12 вебинаров
Организация работы с детьми с ОВЗ
5 вебинаров
Современный детский сад
4 вебинара
Организация проектной деятельности в школе
4 вебинара
Профориентация в школе
3 вебинара
 
Тимченко Галина Владимировна
#1, 14.08.2020
Здравствуйте. Данная тема очень актуальна для сельских учителей. Я 11 лет проработала в сельской школе, но в ней и не освещался вопрос о молодом педагоге. Постоянно на совещания директор акцентировал внимание, что это у нас молодой педагог, надо ему помочь в решении тех или иных вопросов.
Но..... Если сама не будешь активной, не будет гореть "учительский глаз" при работе с детьми..... Никто тебе не поможет.
В своей педагогической деятельности я благодарна своей первой учительнице, которая подсказывала, направляла меня. А заключением, стало то, что она сказала всему коллективу, что гордится своей ученицей, что переросла её и стремится идти дальше.
Побольше бы таких наставников в школах!!!
Поэтому, считаю, что необходимость есть в организации школ молодого педагога!)
Но..... Если сама не будешь активной, не будет гореть "учительский глаз" при работе с детьми..... Никто тебе не поможет.
В своей педагогической деятельности я благодарна своей первой учительнице, которая подсказывала, направляла меня. А заключением, стало то, что она сказала всему коллективу, что гордится своей ученицей, что переросла её и стремится идти дальше.
Побольше бы таких наставников в школах!!!
Поэтому, считаю, что необходимость есть в организации школ молодого педагога!)
Россиева Антонина Владимировна(эксперт сообщества)
#6, 14.08.2020
Ответ на сообщение #1 пользователя Тимченко Галина Владимировна
А мне кажется, что дело не всегда в опытных педагогах, нежелающих наставлять, а чаще наблюдаю, что молодые кадры не желают учиться. Школа наставничества очень бы нужна. Сама еще "не старая", не слишком опытная, но порой поражаюсь, что некоторые молодые специалисты себе позволяют: панибратство, сидение на кафедрах (даже не на столе, а еще выше), болтают с подружкой по телефону во время урока, опаздывают на 10 минут и более. Не верила, пока сама не увидела. Слава Богу, что это безобразие не в своей родной школе и такие не все))) Есть очень серьезные талантливые молодые учителя - такие как правило находят поддержку и помощь))
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#2, 14.08.2020
У нас нет, если только наставничество.
Гочиашвили Марина Отариевна
#7, 14.08.2020
Ответ на сообщение #2 пользователя Беласик Людмила Николаевна
И у нас также.
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#9, 15.08.2020
Ответ на сообщение #7 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
Кто этим заниматься будет и так загружены... Не до школы.. Молодого специалиста. Было и есть наставничество и это уже хорошо, ну а если наставник с загруженность в 30 с лишним часов окажет посильную помощь, тоже все ок!
Ивлиева Наталия Алексеевна(эксперт сообщества)
#10, 15.08.2020
Ответ на сообщение #2 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Аналогично!
Гочиашвили Марина Отариевна
#11, 15.08.2020
Ответ на сообщение #9 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Точно так и происходит на самом деле в школе. С нагрузкой более 30 часов свободные минутки работаем с молодежью. Они не в обиде. С любыми вопросами обращаются, ну а мы всегда помогаем. Действительно все ок!!!
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#12, 16.08.2020
Ответ на сообщение #10 пользователя Ивлиева Наталия Алексеевна
::smile7::::smile23::
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#13, 16.08.2020
Ответ на сообщение #11 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
::smile7::
Гочиашвили Марина Отариевна
#15, 16.08.2020
Ответ на сообщение #13 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#16, 17.08.2020
Ответ на сообщение #15 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
Гочиашвили Марина Отариевна
#17, 17.08.2020
Ответ на сообщение #16 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#18, 18.08.2020
Ответ на сообщение #17 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
Гочиашвили Марина Отариевна
#19, 19.08.2020
Ответ на сообщение #18 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#20, 19.08.2020
Ответ на сообщение #19 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
Гочиашвили Марина Отариевна
#21, 19.08.2020
Ответ на сообщение #20 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#22, 20.08.2020
Ответ на сообщение #21 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
Гочиашвили Марина Отариевна
#23, 20.08.2020
Ответ на сообщение #22 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#24, 20.08.2020
Ответ на сообщение #23 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
Гочиашвили Марина Отариевна
#25, 20.08.2020
Ответ на сообщение #24 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#26, 21.08.2020
Ответ на сообщение #25 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
Гочиашвили Марина Отариевна
#27, 21.08.2020
Ответ на сообщение #26 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#28, 21.08.2020
Ответ на сообщение #27 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
Гочиашвили Марина Отариевна
#29, 21.08.2020
Ответ на сообщение #28 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#30, 21.08.2020
Ответ на сообщение #29 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
И вам, Марина Отариевна, спасибо большое ::smile30::
Гочиашвили Марина Отариевна
#31, 21.08.2020
Ответ на сообщение #30 пользователя Беласик Людмила Николаевна
::smile30::::smile31::::smile23::
Беласик Людмила Николаевна(эксперт сообщества)
#32, 22.08.2020
Ответ на сообщение #31 пользователя Гочиашвили Марина Отариевна
Гочиашвили Марина Отариевна
#33, 22.08.2020
Ответ на сообщение #32 пользователя Беласик Людмила Николаевна
Бобровницкая Виктория(эксперт сообщества)
#3, 14.08.2020
Добрый день.
В учреждении дополнительного образования 2 года вела такие курсы для молодых педагогов.
Встречались 1 раз в месяц, Работали с опорными конспектами по важным темам: разработка программ, аттестация, организация образовательного процесса, проведение занятия, формы и методы работы с детьми, мотивация детей, пути повышения профессионального мастерства. Считаю, что молодым педагогам это очень нужно.
В учреждении дополнительного образования 2 года вела такие курсы для молодых педагогов.
Встречались 1 раз в месяц, Работали с опорными конспектами по важным темам: разработка программ, аттестация, организация образовательного процесса, проведение занятия, формы и методы работы с детьми, мотивация детей, пути повышения профессионального мастерства. Считаю, что молодым педагогам это очень нужно.
Сорокина Светлана Валерьевна(эксперт сообщества)
#4, 14.08.2020
У нас на уровне района один раз в четверть проводится семинар "Школа молодого педагога". Учителя школы ездят в разные школы района, смотрят уроки у опытных педагогов. У молодых специалистов есть возможность общаться не только с педагогами своей школы, но и других учебных заведений. В школе развита система наставничества, за каждым молодым педагогом закреплен педагог-наставник, назначенный приказом директора. За свою работу наставник получает небольшую премию ежемесячно.
Администрация школы привлекает молодых педагогов к организации и проведению единых методических дней, при чем не только в нашей школе, но и в других.
В нашей школе молодые специалисты не брошены на произвол судьбы, им нравится работать именно в нашей школе. Текучка кадров небольшая, и то уходят педагоги по каким-то семейным обстоятельствам.
Администрация школы привлекает молодых педагогов к организации и проведению единых методических дней, при чем не только в нашей школе, но и в других.
В нашей школе молодые специалисты не брошены на произвол судьбы, им нравится работать именно в нашей школе. Текучка кадров небольшая, и то уходят педагоги по каким-то семейным обстоятельствам.
Шевченко Анастасия Александровна
#5, 14.08.2020
Здравствуйте, в нашей школе такого нет.Думаю, что необходимость в этом есть.
У молодых специалистов всегда много вопросов. Может быть, если бы во всех школах поддерживали молодых коллег таким образом, то им было бы проще и интереснее работать. ::smile10::
У молодых специалистов всегда много вопросов. Может быть, если бы во всех школах поддерживали молодых коллег таким образом, то им было бы проще и интереснее работать. ::smile10::
Галина Владимировна
#8, 15.08.2020
Школа наставничества есть и она необходима для оказания практической помощи молодым специалистам в их адаптации в школе, вопросах совершенствования теоретических знаний. 1 раз в месяц проходят заседания.
Новикова Елена Алексеевна(эксперт сообщества)
#14, 16.08.2020
У нас тоже - только наставничество, да и то, носит оно чисто формальный характер. Оплачивается из стимулирующих - так же, чисто формально.
Отредактировано 16-08-2020 17:33
Похожие дискуссии:
- " Неожиданное" посещение уроков и занятий начальством.
- Бесплатные конкурсы
- Имидж современного педагога
- Кукольный спектакль в дополнительном образовании с детьми 5-6 лет
- Министр просвещения рассказала о поддержке сельских учителей...
- Неужели опять будет 2 часа физической культуры .Не 3 ,а 2.
- Плагиат в работах школьников
- Телемост Артек – Пеликан, один вопрос
- Традиционный и системно-деятельностный подходы в преподавании
- Уважаемые коллеги! Пожалуйста, выскажите своё личное мнение по теме...