Сценарный план «Олимпийский Тимбилдинг»

2
1
Материал опубликован 13 March 2018 в группе


«Олимпийский Тимбилдинг»
 

  Организация и проведение корпоративных праздников для сотрудников помогает в решении многих актуальных задач. Отдельно в ряду корпоративных мероприятий стоит тренинг командообразования -Тимбилдинг. Этот тренинг как одно из средств формирования корпоративной культуры преследует определенные цели, которые требуют своего достижения. Ведь это не просто корпоративный праздник или коллективный выезд на природу. Безусловно, тим билдинг (team building) является проявлением заботы о коллективе, дарит ощущение семейственности. Приятный загородный отдых, комфортные условия, вкусная кухня и, конечно, интересное времяпрепровождение ясно говорит сотрудникам, что здесь их любят, берегут и ценят.

Цель: Повышение мотивации персонала и корпоративного имиджа. Укрепление доверия к членам команды.
Совместное решение командной задачи доказывает незаменимость и значимость каждого (так как задания сформированы так, что от каждого из членов команды и компании в целом зависит общий успех). Возможность реализации личностного и командного потенциала участников. Приобретение и укрепление навыков принимать эффективные решения в сложной и быстроменяющейся обстановке. Когда каждый понимает, что это своего рода «игра», есть возможность попробовать решить задачу разными способами, выбрать лучший, вместе посмеяться над ошибками. Таким образом, происходит безболезненная адаптация: попробовал, не получилось, не отчаялся, попробовал снова, и вот успех. А значит, вера в собственные силы, «широта взгляда» на проблему. В данном мероприятие за основы взяты спортивные испытания.

1. Формировать у участников потребность в здоровом образе жизни.

2. Создавать условия для проявления индивидуальных качеств в интересах команды.
3. Стимулировать желание к самостоятельным занятиям физическими упражнениями.
 

Открытие: Звучит гимн/ любая зажигательная музыка, выносим флаги. Спортивная разминка, которую проводят спортсмены (общий флешмоб). Делимся на команды. Заранее выбираем командиров команд, даем им флажки в руки, для того чтобы их было видно. Остальные участники присоединяются к своим командирам (Можно, заранее огласить по группам, к кому из выбранных командиров каждый участник попадает в команду)
Поделивших на команды, выдаем список спортивных испытаний. Внутри команды участники сами решают, на какое испытание пойдут и в каком виде спорта или испытания будут зарабатывать балл для своей команды. Время на обсуждение 10 мин.


Виды спортивных испытаний. Время на прохождение 30 мин:

Хоккей

Биатлон

Керлинг

Бобслей

Метание набивного мяча в даль

Веревочный парк

Боулинг

Лыжный спринт

Шашки

Метание в цель
 

После прохождения испытаний, команды собираются для подсчета голосов и определения мест. Награждение команд.

                                 
                          
                     
                      

 

 

 

 

                 

 

 
                          

  
                   
                     

 

в формате Microsoft Word (.doc / .docx)
Комментарии

Спасибо. Понравилась предложенная методика.

14 March 2018