12+  Свидетельство СМИ ЭЛ № ФС 77 - 70917
Лицензия на образовательную деятельность №0001058
Пользовательское соглашение     Контактная и правовая информация
 
Педагогическое сообщество
УРОК.РФУРОК
 
Материал опубликовал
Кристина194
Россия, Москва

 Конфликт как социальное явление 

Социальный конфликт (лат. conflictus — столкновение) — это наивысшая стадия развития противоречий в отношениях между людьми, социальными группами, общества в целом, которая характеризуется столкновением противоположно направленных интересов, целей, позиций субъектов взаимодействия. Конфликты могут быть скрытыми или явными, но в их основе всегда лежит отсутствие согласия между двумя или более сторонами. В области научного знания существует отдельная наука, посвящённая конфликтам – конфликтология. Конфликт - столкновение двух или более разнонаправленных сил с целью реализации их интересов в условиях противодействия [3]. 

Согласно общей теории конфликтов Боулдинга, общественные конфликты, в соответствии с уровнем организованности сторон, делятся на три большие группы: конфликты на уровне индивидуумов, групп и организаций. Классификацией трех организационных уровней обусловлена следующая типология: 

1) конфликты между индивидуумами; 

2) пограничные конфликты между изолированными в пространстве группами; 

3) экологические конфликты между пересекающимися в пространстве группами; 

4) конфликты между гомогенными организациями (например, государствами);

5) конфликты между гетерогенными организациями (например, между государством и церковью); 

6) конфликты между индивидуумом и группой (например, в семье); 

7) конфликты между индивидуумом и организацией (например, между гражданином и государством); 

8) конфликты между группой и организацией [2].

В зависимости от сферы проявления различают экономические, социальные, политические конфликты, конфликты в духовной жизни общества, межгосударственные конфликты. 

В зависимости от интенсивности, уровня антагонизма, отношения между конфликтующими сторонами могут быть двух типов: 

а) радикально конфликтными, если какой-либо общий интерес отсутствует; 

б) частично конфликтными, когда, несмотря на столкновение, стороны имеют какой-либо общий интерес [1]. 


Список использованных источников

1. Анцупов А. Я., Шипилов А. И. Конфликтология. 3-е изд. СПб.:ПИТЕР, 2007.

2. Гришина Н. В. Психология конфликта. Хрестоматия. 2-е изд., доп. СПб.: Питер, 2008. 480с.

3. Дмитриев А. В. Конфликтология: учеб. пособие. М.: Гардарика, 2003. 320 с.




Опубликовано


Комментарии (0)

Чтобы написать комментарий необходимо авторизоваться.